El profesional del derecho informó que ha sido apoderado legal del caso de Williams Tirson Núñez Chalas, quien se desempeñaba como supervisor de operaciones de empaque con un salario mensual de 35,000 pesos. Según Santana Florián, el trabajador cumplió con sus responsabilidades durante casi dos décadas sin cometer ninguna falta que violara la legislación laboral vigente.
El jurista detalló que el departamento de Recursos Humanos procedió al despido del supervisor sin cumplir con las formalidades legales, omitiendo de manera flagrante la comunicación formal de dicha desvinculación a la oficina local de trabajo de Barahona.
Ante la negativa de la empresa de cumplir con el pago correspondiente, Santana Florián comunicó que ya se procedió a someter la acción de demanda por ante el Tribunal Civil y Laboral del Juzgado de Primera Instancia, en sus atribuciones laborales, del Distrito Judicial de Barahona.
El abogado enfatizó que se exigirá el cumplimiento estricto del artículo 86 y siguientes del Código de Trabajo de la República Dominicana, los cuales protegen los derechos adquiridos y las indemnizaciones del trabajador en casos de terminación del contrato de trabajo por iniciativa del empleador.
